Выберите действие
avatar

#переведено ИИ

Программы "пробуждения" Келлога по разнообразию рабочих мест незаконны, утверждает группа

0
62 просмотра

Автор: Дэниел Висснер

(Рейтер) - Консервативная юридическая группа в среду призвала американское антидискриминационное агентство провести расследование в отношении Kellogg Co в связи с политикой разнообразия на рабочих местах, которая, по ее словам, является незаконной, и обвинила производителя хлопьев в сексуализации своей продукции.

Это вторая жалоба, поданная на этой неделе против компании America First Legal, некоммерческой организации, управляемой Стивеном Миллером, который был советником бывшего президента Дональда Трампа.

America First в письме в Комиссию по равным возможностям при трудоустройстве США (EEOC) заявила, что практика найма, обучения и продвижения по службе компании Kellogg направлена на достижение баланса по признаку расы и пола, что нарушает федеральный закон, запрещающий предвзятость на рабочем месте.

В нем также критиковались маркетинговые кампании, включая коробки крекеров Cheez-It с изображением трансвестита Рупола и коробки хлопьев, посвященные месяцу гордости ЛГБТК.

"Руководство отказалось от давнего маркетингового подхода компании, ориентированного на семью, чтобы политизировать и сексуализировать свою продукцию", - заявили в группе.

EEOC может подать в суд на компании, если сочтет, что их трудовая практика приравнивается к незаконной дискриминации.

Келлогг не сразу ответил на запрос о комментариях.

Многие эксперты в области права ожидают всплеска судебных исков к программам корпоративного многообразия после июньского постановления Верховного суда США, запрещающего политику приема в высшие учебные заведения с учетом расовой принадлежности.

В письме America First говорится, что Kellogg, например, заявила, что хочет иметь "25% недопредставленных талантов на управленческом уровне" к 2025 году и запускает программы стипендий, которые открыты только для расовых меньшинств.

"Практика найма Келлога незаконно основана на "равенстве", что является эвфемизмом для обозначения незаконной дискриминации", - написал в письме Рид Рубенштейн, юрист группы.

America First заявила, что в среду она также направила письмо совету директоров Kellogg с угрозой судебного разбирательства с акционерами, если компания будет придерживаться якобы незаконной политики.

Некоммерческая организация во вторник подала в суд на Target Corp от имени инвестора, заявив, что ритейлер не смог предвидеть негативную реакцию покупателей на товары ЛГБТК-тематики, что снизило стоимость ее акций.

Жалобы являются частью кампании, которую консервативные юридические группы и законодатели-республиканцы ведут против корпораций, проводящих так называемую политику пробуждения по социальным вопросам, таким как раса, гендер и разнообразие.

(Репортаж Дэниела Висснера из Олбани, Нью-Йорк; редактирование Стивена Коутса)

Комментарии

0

/ 2500

Раскройте тему

Оставьте первый комментарий