Выберите действие
avatar

#переведено ИИ

Документы показывают, что бонусу генерального директора Hawaiian Electric не хватало стимула для снижения риска лесных пожаров

0
71 просмотр

Авторы: Тим Маклафлин и Том Халс

25 августа (Reuters) - Генеральный директор Hawaiian Electric в прошлом году получил ежегодную премию, привязанную к прибыли, безопасности работников и увеличению поставок возобновляемой энергии, но не связанную конкретно со снижением риска лесных пожаров, согласно обзору раскрытия информации компанией Reuters.

Крупнейшее коммунальное предприятие штата расследуется в связи с его ролью в пожаре, унесшем жизни более 114 человек на острове Мауи в начале этого месяца, самом смертоносном лесном пожаре в США за столетие. Округ Мауи в четверг подал в суд на Hawaiian Electric, обвинив ее в халатности, поскольку она не отключила электрооборудование, из-за чего, по словам округа, начался пожар.

Теперь некоторые инвесторы, регулирующие органы и аналитики энергетической отрасли говорят, что стимулы к оплате труда должны быть привязаны к снижению рисков - стратегия, которая могла бы помочь предотвратить катастрофические потери от лесных пожаров по всей стране.

Калифорнийские коммунальные службы, которые также были обвинены в смертельных лесных пожарах, сделали это, но они одиноки.

“Это принцип человеческой природы, согласно которому люди и предприятия следуют своим стимулам, поэтому, если мы привяжем оплату труда руководителей на многих уровнях организации, а не только генерального директора, к безопасности и противопожарной защите, тогда организация будет усерднее работать для достижения этих целей”, - сказала консультант Элисон Сильверстайн, бывший советник в Федеральную комиссию по регулированию энергетики США.

Причина не была установлена. В коллективном иске обвиняется коммунальная компания из Гонолулу, утверждающая, что она не смогла отключить линии электропередач, несмотря на предупреждения о том, что сильный ветер может их снести и вызвать лесные пожары.

Коммунальная служба отказалась комментировать эту историю.

Генеральный директор Hawaiian Electric Шели Кимура получила денежный бонус в 2022 году, основанный на ее результатах по 10 показателям, включая прибыль и удовлетворенность клиентов. Согласно информации о заработной плате коммунального предприятия, снижение риска лесных пожаров не входило в список.

Согласно раскрытым данным, Кимура получила 74%, или 337 500 долларов, от своего потенциального бонуса в том году – своего первого в качестве генерального директора - потому что она пропустила семь из 10 намеченных целей.

Опасность лесных пожаров вызывала беспокойство в течение нескольких лет, прежде чем пламя охватило Лахайну, исторический курортный город на Мауи.

Гавайская организация по борьбе с лесными пожарами определила Лахайну как горячую точку с повторяющимися пожарами в 2018 году. - Сухо! Ветрено! Жарко!", - говорилось в отчете при описании Лахайны и близлежащих районов.

Согласно исследованию Reuters, проведенному в связи с раскрытием информации о выплатах их компаниями, американские энергетические компании в других штатах, включая Айдахо, Орегон и Вашингтон, также не привязывали компенсацию к результатам работы руководителей коммунальных служб, которым поручено разрабатывать планы по смягчению последствий лесных пожаров.

Калифорния - исключение. Смертоносные пожары, произошедшие там в последние годы, включая пожар в лагере, унесший жизни 86 человек в 2018 году, вынудили принадлежащие инвесторам энергокомпании увязать усилия по смягчению последствий лесных пожаров с оплатой труда руководителей.

San Diego Gas & Electric, подразделение Sempra, выделило 20% целевых премиальных выплат на 2023 год на смягчение последствий лесных пожаров и 33% на другие меры безопасности, согласно плану, который получил предварительное одобрение штата в этом месяце.

Сильно пострадавшая PG & E за последние пять лет потратила 39 миллиардов долларов на улучшения, которые включают в себя борьбу с лесными пожарами; привязала зарплату своего генерального директора к подготовке к пожару; и за последний год цена ее акций выросла почти на 40% по сравнению с низким уровнем, который был зафиксирован после пожаров, вызванных коммунальными службами в Калифорнии.

“Печально, что уроки, извлеченные в Калифорнии, не были применены повсеместно”, - сказал Майкл Серасоли, портфельный менеджер глобального фонда доходов от возобновляемых источников энергии TrueShares Eagle.

Эта калифорнийская модель, хотя и относительно непроверенная, должна быть более широко внедрена в коммунальных службах, поскольку изменение климата усиливает засухи и частоту сильных штормов в некоторых частях страны, по мнению восьми экспертов и инвесторов в коммунальные службы, опрошенных агентством Reuters.

“Hawaiian Electric сосредоточилась на других вопросах, помимо пожарной безопасности, и потеряла почти 3 миллиарда долларов рыночной капитализации” после пожара на Мауи, - сказал Майкл Андерхилл, директор по инвестициям Capital Innovations.

“Если вы хотите определенного поведения от руководства коммунальных предприятий, вам нужно стимулировать это поведение и заручиться поддержкой регулирующих органов, чтобы обеспечить разумную отдачу от этих инвестиций, что также является хорошим корпоративным управлением”, - сказал он.

ВЫКЛЮЧИ ЕГО

Безусловно, некоторые руководители, не имеющие прямых стимулов к оплате труда за борьбу с лесными пожарами, говорят, что они усердно работают над предотвращением пожаров.

В Айдахо, другом штате, пострадавшем в этом году от сильных лесных пожаров после сильной засухи, крупнейшая электроэнергетическая компания также явно не увязывает заработную плату руководителей со снижением риска лесных пожаров, согласно последнему раскрытию информации о заработной плате в SEC.

Но финансовый директор Idacorp Брайан Бакхэм недавно охарактеризовал усилия по смягчению последствий лесных пожаров как существенные: осторожность - это правило в сухой сезон, когда даже ходовая часть грузовика общего назначения может воспламенить потрескивающие кусты шалфея.

“Если условия будут такими, какие мы бы назвали рискованными, мы даже не будем въезжать туда на наших грузовиках”, - заявил Бакхэм на инвестиционной конференции 16 августа.

Idacorp отказалась комментировать свою практику оплаты труда и то, как она связана со смягчением последствий лесных пожаров.

Крупная коммунальная компания штата Орегон Portland General Electric Co не ответила на сообщения с просьбой прокомментировать эту историю.

По данным властей, в настоящее время в обоих штатах наблюдаются значительные пожары.

Ларри Глейзер, соучредитель бостонской Mayflower Advisors, чьи управляемые активы на сумму 4 миллиарда долларов включают коммунальные холдинги, сказал, что системы электроснабжения США страдают от десятилетий значительного недофинансирования. По его словам, проблема гораздо серьезнее, чем у Hawaiian Electric.

“Вы же не хотите, чтобы стихийный пожар стал катализатором изменений в государственной политике”, - сказал Глейзер, который поддерживает увязку оплаты труда руководителей с уменьшением последствий лесных пожаров. “Но это то, где мы находимся”. (Репортаж Тима Маклафлина и Тома Халса; монтаж Питера Хендерсона, Ноэлин Уолдер, Рича Валдманиса и Маргариты Чой)

Комментарии

0

/ 2500

Раскройте тему

Оставьте первый комментарий