По Свеа Хербст-Бейлис
Нью-Йорк (Рейтер) - Инвестиционная компания по взаимным фондам T. Rowe Price Associates привлекла опытного руководителя из группы специальных ситуаций агентства по корпоративному управлению Institutional Shareholder Services для руководства программой голосования по доверительному управлению и управлением в Америке.
Нина Айкарди начинает работу в T. Rowe Price, одном из крупнейших управляющих активами в мире, в пятницу. В качестве руководителя корпоративного управления, Америка, в T. Rowe Price Associates, одном из инвестиционных советников T. Rowe Price, она возьмет на себя некоторые обязанности от Донны Андерсон, которая руководит корпоративным управлением в инвестиционной фирме и уходит на пенсию в конце сентября, подтвердил представитель T. Rowe Price Рейтеру.
"Нина и Донна будут работать вместе в оставшиеся дни Донны в T. Rowe Price Associates, чтобы обеспечить плавный переход", - сказал представитель Билл Бенинтенде. ISS отказалась комментировать переход, и с Айкарди не удалось связаться для комментариев.
T. Rowe Price управляет активами на сумму $1,7 триллиона, и его позиции по актуальным вопросам, таким как прокси-борьба, широко отслеживаются.
За свои почти два десятилетия в компании Андерсон стала одним из самых влиятельных голосов в тесно сплоченном мире корпоративного управления, помогая формировать стратегии голосования и обнародуя их. Она присоединилась к T. Rowe Price в 2007 году.
Обязанности Андерсон будут разделены между Айкарди и Джоселин Браун, которая была повышена до главы корпоративного управления в T. Rowe Price Associates в июле.
Браун присоединилась к управляющей компании в 2020 году в качестве руководителя корпоративного управления, EMEA и APAC.
Браун останется в Лондоне, в то время как Айкарди будет работать в Балтиморе, где находится штаб-квартира T. Rowe Price.
В ISS, где она работала шесть лет, Айкарди помогала определять результаты прокси-борьбы между крупными хедж-фондами и компаниями через рекомендации о том, как инвесторам следует голосовать.
В этом году произошло несколько ключевых изменений персонала в сфере корпоративного управления, включая запланированный уход Андерсон, о чем впервые сообщил Рейтер в марте.
В последние недели BlackRock, крупнейший управляющий активами в мире, сделал ряд изменений в своей команде управления, которая голосует по вопросам, включая раскрытие лоббирования и позицию корпорации по климатическим изменениям.
ISS в январе повысило опытного руководителя до главы группы специальных ситуаций для замены предыдущего руководителя, ушедшего на другую должность.
(Репортаж Свеа Хербст-Бейлис в Нью-Йорке, редактирование Мэттью Льюис)
